发布时间：2026-03-10      来源：旅游管理学院      浏览量：158人次

为深入贯彻落实学校关于高校毕业生就业工作的决策部署，全力打好2026届毕业生就业攻坚战，3月9日上午，旅游管理学院在学院会议室召开新学期就业工作专题会议。学院副院长王清烨、刘海东及全体毕业班辅导员参加会议。

会上，副院长刘海东首先对新学期就业工作进行了全面细致的安排。他要求抓好四项核心工作，深化访企拓岗，稳岗保供：扎实开展下企业实习生回访活动，深入了解企业用人需求与实习生在岗表现，通过“一对一”沟通稳固现有实习岗位，全力保障毕业生就业基本盘。动态监测数据，精准统计：建立实习生在岗情况动态台账，实时更新就业数据，确保底数清、情况明，为科学决策提供坚实依据。树立典型标杆，强化激励：广泛收集优秀实习生先进事迹材料，利用学院官网、微信公众号等平台进行专题表彰宣传，发挥榜样引领作用，营造比学赶超的良好氛围。拓宽渠道路径，多元推进：积极构建多元化就业推进机制，分类指导毕业生参与专升本考试、企事业单位招考及参军入伍推荐等工作，为学子搭建更多元的发展平台。

随后，副院长王清烨与参会辅导员进行了深入交流。他详细询问了当前就业工作中面临的痛点与难点，针对辅导员们提出的“慢就业”心态引导、困难群体帮扶、人岗匹配度不高等具体问题，逐一进行了耐心细致的解答，并分享了切实可行的解决思路与工作方法，为一线辅导员鼓劲打气、排忧解难。并要求全体大三辅导员一要压实责任，将就业工作落实到人、细化到天，形成全员促就业的强大合力；二要精准服务，密切关注毕业生思想动态与求职进展，提供有温度、有精度的指导服务；三要创新举措，主动适应新形势，不断探索就业工作新方法、新路径。

此次会议的召开，进一步统一了思想，明确了方向，为旅游管理学院2026届毕业生就业工作的顺利开展奠定了坚实基础。

撰写：刘海东 编辑：闫晗 审核：王清烨